Accéder au contenu principal

Optimize: Allocate capital to support the execution of strategy

Best company response


Companies that apply best practices realize their strategic goals by judiciously crafting the capital budget as an extension of strategy. Strategically driven investment ensures the efficient allocation of precious capital, effectively bringing to life the company's vision for the future. Passing all capital requests through a strategic lens ensures leading companies that the capital budgeting process supports the goals defined by the board, senior management, and corporate planners. Aligning capital planning with strategy requires careful integration of company finances to achieve an efficient financing structure that supports the business within a defined risk tolerance. Driving decisions with analytic data minimizes the risk of overoptimistic investments that cannot achieve intended goals. Best practices companies also wield the capital budget to solidify their competitive position to deter competitors from vying in the same arena. These companies:

  • Strive to fund only strategically relevant investments.
  • Drive decisions with solid data.
  • Fund strategic investments by selling nonstrategic assets or businesses.
  • Deploy capital to influence competitor behavior.
  • Align capital planning with capital structure and risk management.
Success story

A manufacturer of specialty steel and alloys for a variety of industrial, aerospace, defense, and medical applications rigorously adhered to established financial metrics to determine the initial and continued funding of projects. The company defined a hurdle rate according to the fundamental nature of the product. For example, if the company could control most cost variables, a 15 percent hurdle rate applied. For projects in which market risk or competitive pressure was high, the company assigned a rate of at least 20 percent. The company tracked results to ensure that the investment achieved initial ROI estimates for at least two years after completion. By dropping investments that failed to achieve those expectations, it realized a return on gross fixed assets (ROGFA) of 58 percent.

  
Measures of success:

Leading companies monitor capital planning effectiveness by tracking performance measures such as:
  • Percentage change in market share
  • Percentage of capital budget devoted to nonstrategic investments 
  • Percentage of investments dropped because of poor financial results
  • Frequency of divestitures or outsourcing of nonstrategic assets or services
  • Percentage of capital investments that prompt modifications to risk management and capital structure 
  • Percentage of capital allocated to provoke changes in competitor behavior

Commentaires

Posts les plus consultés de ce blog

Classement des plus grosses fortunes professionnelles : où sont les transporteurs ?

grandes fortunes professionnelles de France. Parmi eux, une dizaine de dirigeants de groupes de transport routier de marchandises.   Comme en 2011, le patron du groupe de luxe LVMH, Bernard Arnault, trône tout en haut de la pyramide nationale avec une fortune professionnelle estimée par Challenge à 21,2 milliards d'euros (Md€). Son challenger est, comme en 2011, Gérard Mulliez et sa famille, à la tête du groupe de distribution Auchan (18 Md€ de fortune). Classement dans ce classement : celui des transporteurs. Norbert Dentressangle toujours en tête Pas de surprise, Norbert Dentressangle (3 Md€ de CA) et sa famille caracolent en tête des dirigeants du secteur avec une fortune professionnelle estimée à 340 millions d'euros (126ème de France). Au deuxième rang des transporteurs (129ème de France), on trouve Jean-Claude et Yves Forestier, propriétaires de Petit Forestier (455 M€ de CA) à 320 millions d'euros. Le spécialiste du transport nucléaire Daher (8...

Maroc-Tanger Med s’agrandit avec un Port Center et une Zone export

Le Tanger Med Port Center situé au cœur du complexe portuaire se compose d’un centre d’affaires intermodal comprenant une gare maritime, une gare de ferroviaire et une gare routière ainsi qu’un centre de vie, un auditorium, un complexe de bureaux de 33000m2 et un parking, indique le communiqué de Tanger Med. Réalisé par l’architecte français Jean Nouvel pour un montant de 800 millions de dirhams (environ 71 millions d’euros), le Port Center d’une longueur de 450 mètres sur 50 mètres de largeur permet de regrouper dans un même espace tous les professionnels du secteur portuaire et maritime. La capacité d’accueil prévu est de 3.000 personnes résidentes et 10.000 personnes en transit par jour, précise le communiqué. La nouvelle zone d’export, quant à elle, réalisée pour un montant de 300 millions de dirhams (environ 26,7 millions d’euros) est destinée à répondre à l’amélioration de la compétitivé du port et des exportations marocaines. Jusqu’à 2.100 unités de fret par jour y seront ...

Starbucks Coffee : les leçons de management de Howard Schultz

Le P-DG de la chaîne de cafés a réussi un subtil dosage entre une forte culture d’entreprise et la possibilité pour chaque employé d’exprimer ses potentialités. Voici ses 5 méthodes phares. 1. Faire de la formation la principale priorité Le 26 février 2008, à 17 h 30 tapantes, les 7 100 cafés Starbucks aux Etats-Unis ont fermé en même temps. Sur les portes closes, un simple écriteau : «Nous prenons le temps d’améliorer notre expresso.» A l’intérieur, 135 000 «baristas» (serveurs) réapprennent pendant trois heures à faire du café. Tollé dans la presse américaine et sur les forums : des consommateurs ont été priés de sortir des boutiques, d’autres n’ont pas pu entrer. Impensable au pays du client roi. Ce jour-là, le big boss, Howard Schultz, signe un gigantesque coup de communication, mais il redonne surtout ses lettres de noblesse à la formation interne, tombée en désuétude. Voilà plusieurs années en effet que les nouvelles recrues n’avaient plus qu’un rébarbatif classeur de fic...